Formations et conférences sur l’IA pour équipes, managers et directions : esprit critique, communication, usages, gouvernance et impacts humains.
Ichnos Academy s’adresse notamment :
Dans toutes ces fonctions, l’IA est déjà entrée dans le travail quotidien, souvent avant même que l’organisation ait eu le temps de définir la place qu’elle souhaitait lui donner.
Ichnos Academy aide les équipes à comprendre ce que ces outils changent réellement dans leur travail et à construire leurs propres repères d’usage.
La question centrale reste toujours la même : qu’est-ce que nous choisissons de confier à l’IA et qu’est-ce qui doit rester sous notre responsabilité ?
Garder sa pensée dans un monde automatisé
À mesure que certaines tâches deviennent instantanées, d’autres capacités peuvent être moins sollicitées : formuler un problème, construire un raisonnement ou arbitrer entre plusieurs solutions.
Cette formation permet d’observer ce que l’on délègue déjà et de définir une pratique plus consciente.
Repérer le plausible qui n’est pas vrai
Une réponse fluide inspire facilement confiance. Les participants apprennent à repérer les productions fragiles, à vérifier ce qui doit l’être et à utiliser des sources suffisamment solides lorsque l’enjeu augmente.
Ce qu’on délègue, ce qu’on garde
Rédaction, synthèse, idéation ou traduction font partie des usages les plus accessibles de l’IA générative.
La formation travaille sur les limites de cette délégation : comment conserver un point de vue, vérifier les productions et éviter que l’outil finisse par uniformiser les contenus.
Ce que l’usage coûte aux équipes
Ce module s’appuie sur les six dettes psychologiques identifiées par Guy Champniss (Harvard Business Review, 2026) : dette cognitive, autonomie, compétence, lien social, crédibilité et identité.
Il permet aux managers et équipes RH d’observer les effets moins visibles de l’usage de l’IA et de construire des réponses collectives avant que ces effets ne s’installent.
Avoir une position plutôt que la subir
Le module aborde les données qui peuvent être confiées à un outil et les usages acceptables dans l’organisation. Avec une question que l’on oublie souvent : qui reste responsable du résultat ?
Cette formation aide à transformer des principes généraux en règles suffisamment claires pour guider les pratiques quotidiennes.
Ichnos Academy propose trois formats : la conférence de 1 h 15 à 1 h 30, l’atelier d’une demi-journée et la formation d’une journée complète.
Les formats courts permettent d’ouvrir une réflexion ou d’installer les premiers réflexes. La journée donne davantage de place au travail sur les propres cas de l’organisation et à leur traduction dans les pratiques.
Une même thématique ne se travaille pas de la même manière devant deux cents personnes, avec un comité de direction ou au sein d’une équipe opérationnelle.
Le format est choisi en fonction du public, du niveau de pratique et de ce que l’organisation souhaite obtenir de l’intervention.
Les tarifs du catalogue démarrent à 500 € HTVA pour une demi-journée, 900 € HTVA pour une journée et 900 € HTVA pour une conférence. Ils varient selon la personnalisation, le nombre de participants et les déplacements.
Sophie Manning travaille depuis plus de vingt ans en communication stratégique et intervient dans l’enseignement supérieur.
Elle a obtenu le Certificat de spécialisation en Intelligence Artificielle de HEC Liège et poursuit actuellement un certificat universitaire qui prolonge ce premier parcours.
Elle consacre également une partie de ses travaux et publications aux effets de l’IA sur les métiers de la communication, l’expérience numérique et notre capacité à conserver un jugement propre.
Cette double entrée compte : les formations Ichnos Academy partent des usages professionnels et de leurs conséquences concrètes, plutôt que d’une démonstration d’outils.
Indiquez votre adresse e-mail : le catalogue vous est envoyé par e-mail.
Votre adresse sert à vous envoyer le catalogue et, le cas échéant, à vous recontacter à son sujet.
Pour aller plus loin : La Trace, la newsletter hebdomadaire de Sophie Manning, est accessible sur LinkedIn.
Non. Chaque thématique indique son niveau dans le catalogue, et le format est adapté au public concerné.
Des outils peuvent servir de support à un exercice. La formation porte d’abord sur les usages, les décisions et les compétences nécessaires pour les encadrer.
Oui. Les formats atelier et journée sont précisément adaptés au travail sur des situations issues de l’organisation.
